Nur, wenn Ihr Team zukünftige Probleme und Störungen selbst lösen kann, entsteht eine langfristige positive Entwicklung. Dafür müssen die akuten Hindernisse aus dem Weg geräumt werden. Anschließend können wir auf eine nachhaltige Entwicklung hinarbeiten. Unsere Kennzahlen begleiten diesen Weg und drücken den Status der Transformation aus. Aus unserer praktischen Erfahrung heraus bauen wir auf drei Kategorien von Team-KPIs.
Gewinnen Sie wertvolle Erkenntnisse mit unserer individuellen Team-Analyse. Füllen Sie dazu den Fragebogen über Ihr Team aus. Danach schicken wir Ihnen die Auswertung zu und erstellen eine persönliche Interpretation mit ersten Maßnahmen zur Teamentwicklung.
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Ablauf unseres Team-Coachings
Das re•team Framwork
Am Anfang machen wir eine ausführliche Team-Analyse. Häufig hat das Team und die Führung unterschiedliche Ansichten über den operativen Sinn und Zweck. Deswegen arbeiten wir diesen heraus und erhalten Klarheit.
Die erste Einschätzung über das Team endet mit einem fertigen Satz an Projekt-Kennzahlen. Die KPIs erheben wir regelmäßig und sie begleiten uns beim Transformationsprozess.
Aus dem Team-Assessment ergibt sich eine priorisierte Liste mit Themen für das Team, woraus wir zukünftige Maßnahmen entwickeln.
Die Arbeit mit dem Team und die Unterstützung für die Führung kann beginnen. Wir …
5 Tage lang bekommen Sie jeden Morgen 3 Ideen zur Verbesserung Ihrer Team-Zusammenarbeit. Diese Ideen drehen sich um typische Team-Themen, wie Kommunikation, Verlässlichkeit, Klarheit, Konflikte und Krisenmanagement.
Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse an und schließen Sie die Anmeldung ab. Über den Rest kümmern wir uns.
Markus und Rainer stehen für re•team. Angetrieben von der Vision erfolgreicher Teams, tragen beide eine Atmosphäre der freien Entfaltung in Projekte. Durch erfolgreiche Teams möchten sie die Zufriedenheit Arbeitnehmender in die Arbeitswelt tragen. Sie werden den Prozess gemeinsam durchführen und das Team bei der Weiterentwicklung begleiten.
Gründer, Business Coach und Facilitator
Team-Coach und Facilitator
Blogbeiträge, Vorstellungen von Frameworks und Konzepten, Case Studies und mehr von uns.
Teamgeist ist ein Podcast über die Arbeitsweisen von Teams und was wir davon lernen können.
Die neuste Folge:
Notfallmedizin ist ein spannendes Einsatzfeld, um den Umgang von zufälligen Teams in Stresssituationen zu beobachten.
